Digital teknologi har lagt større vægt på teamwork på grund af den måde, at dagens arbejdsstyrke samarbejder på tværs af afstande. Virksomheder af alle størrelser bruger teambyggeri til arbejde for at gøre disse samarbejder stærkere, uanset om de er på forskellige steder eller i et enkelt kontor.
Når det kommer til arbejdspladsen, forstår dine medarbejdere, hvordan de tænker og hvorfor de tror, ??hvordan de gør det, kan kommunikationen lettere. Hurtige teambygningsaktiviteter bringer grupper sammen for at gøre det muligt i en uformel indstilling uden meget pres.
Team Building øvelser til arbejde
Disse holdbyggespil er designet til at hjælpe dig med at kende dine medarbeiderne, dit medarbejderhold og dig selv bedre, så du kan alle arbejde sammen mere effektivt. Bemærk, disse er kun ideer, og de kan ændres, så de passer til dine arbejdspladsers særlige behov.
Målet er at bringe alle sammen med teambyggeriaktiviteter til arbejde, uanset om det er en 5-minuts teambygningsaktiviteter eller teamwork-spil, der er mange holdbindingsideer.
Den fælles bog
Anbring en stor, tom scrapbog eller journal i det fælles område. Du kan endda udfylde det med beskeder og bede deltagerne om at følge forslag til deres indlæg, hvis de har svært ved at bestemme, hvad de skal skrive selv.
Hold penne, markører, dekorative bånd, lim og alt andet du kan tænke dig tæt på bogen og opmuntre teammedlemmer til at skrive, indsætte og skære bogen for at skabe en levende historiebog til din virksomhed og dem, der hjælper med at holde den i gang. Når bogen er blevet fyldt, hold den sikkert og få en ny.
Tre sandheder og et løgn
Giv hver spiller til fire ark papir. På hvert ark skal du skrive en løgn og tre sandheder, så hvert stykke papir har en ting skrevet på den. Vær opmærksom på, at disse skal være troværdige løgne, og stemningen skal forblive professionel.
Når alle har deres liste, beder hvert medlem om at læse deres sandheder og ligger højt i en tilfældig rækkefølge. De andre deltagere skal forsøge at gætte hvilke af de fire udsagn er løgnen, og hvorfor.
Hvad er der på dit skrivebord
Bed hvert teammedlem om at bringe et objekt fra deres skrivebord. Ved at bruge dette objekt som deres produkt skal de oprette et logo, en markedsplan, et slogan og alt andet, du kan tænke på. Indstil en timer, og beder dem om at præsentere deres nye produkt til resten af ??gruppen.
Derefter diskuterer alle, hvilke produktpræsentationer der var mest succesfulde, og hvorfor.
Blind Tegning
Dette er et af holdbyggespilene, der er gode til at opbygge kommunikationsfærdigheder. Opdele hold af to og få spillerne sidde tilbage til ryg. Et holdmedlem får et billede af et objekt eller et ord. Uden at sige hvad det er, skal personen beskrive billedet uden at bruge ord, der direkte beskriver emnet.
For eksempel, hvis det givne billede var et løve på en cykel, kan personen beskrive en stor, furry væsen med stort hår over et lille hjul.
Idea Building Blocks
Kom op med et fiktivt problem, som dit team skal løse. Dette kan være noget simpelt som en gåde, eller noget mere komplekst. Præsentér denne ide og få gruppen til at komme med et simpelt svar på to til tre sætninger på et blankt stykke papir.
Derefter skal hvert medlem videregive arket til venstre og bede dem om at bruge ideen til at skabe en ny løsning. Fortsæt mønsteret for et par runder og se, hvad de endelige resultater er.
Find den fælles tråd
Opdel dit hold i grupper, og fortæl dem, at de skal finde en ting, de går til, til fælles. Dette kan omfatte hobbyer, musik smag, favorit mad eller endda den sidste film de har set. Efter at de har lagt sig på deres fælles tråd, bede dem om at oprette en kort liste over træk eller stereotype kvaliteter af mennesker, der deler det træk.
Gruppen skal derefter påtage sig kvaliteterne af den stereotype for resten af ??mødet. For eksempel, hvis alle i en gruppe fandt ud af at de havde katte, kan de alle med jævne mellemrum spørge medlemmer af andre grupper for at se billeder af deres katte. Efter mødet er slut, diskuter hvordan dumme stereotyper kan være, og hvordan de begrænser vores vision om andre.
Se hvor du går
På gulvet opretter du en stor, lukket polygon omkring 12 meter eller så lang med syv meter bred ved hjælp af tape. Prøv at forme det med tanken om, at folk vil gøre deres vej fra den ene ende til den anden. Inden i polygonen placeres nogle knirkende hundelegetøj og dobbelt så mange ark papir (eller papirplader). Papirerne fungerer som landminer.
Dette er et af holdbyggespilene, hvor målet er at parre to gør det fra polygonens ene side til den anden, bindefoldet, idet man kun bruger vokalstyring af spillerne på ydersiden af ??formen. Hvis en spiller træder på en mine, bliver de frosne og må vente på, at den anden spiller træder på hundens legetøj for at fortsætte. Hvis begge spillere bliver frosset, skal holdet genstarte.
Brug hvad du har
Opret en udfordring af en slags for dit hold at tackle. Dette kunne sende en email uden at røre tastaturet / musen eller lave et innovativt pakke koncept, valget er dit. Opdel i lige grupper, giv hvert hold det samme sæt forsyninger og instruer dem om at løse problemet ved kun at bruge de leverede materialer.
Når tidsgrænsen er op, skal hvert hold afsløre deres kreationer.
Scavenger Hunt
Denne klassiske holdbygningsøvelse tilskynder til samarbejde og kreativ tænkning. Saml en liste over emner for dine holdmedlemmer at finde. Dette kan gøres individuelt eller i små grupper. Den første til at samle alle de varer og bringe dem til dig vinder!
For et ekstra vanskelag og problemløsning, i stedet for at skrive det selv, skriver man spor, enkle beskrivelser eller gåder.
Et spørgsmål
Fremstil flere scenarier, hvor nogen kan vælges til at fuldføre et job eller en opgave med dit team eller til en anden situation. I et scenario kan du for eksempel søge en partner for at hjælpe med at gennemføre en vigtig produktpræsentation, og i en anden kan du beskrive en potentiel ægtefælle.
Hver person skal komme op med et enkelt spørgsmål til at spørge for at afgøre, om den pågældende hypotetiske person har ret til opgaven. Denne øvelse hjælper folk med at forstå, hvordan alle andre, og undertiden på samme måde, alle tror.
Klassificer dette
Arranger en samling af tilfældige objekter: jo færre tilsyneladende forbindelser de deler, desto bedre. Opdel i grupper og bede hvert hold om at kategorisere elementerne i familier. Hvert hold skriver deres kategorier på et ark papir inden for en given tidsramme.
Når tiden er gået ud, vil hver gruppe præsentere deres lister til de andre hold og afsløre, hvorfor de grupperede varerne på den måde, de gjorde.
Livstidslinje
Dette er et af holdbyggespilene, der passer til en isbryder. Lad deltagerne lukke øjnene og tænke på deres første og kæreste minder. Giv dem et øjeblik til at tænke, så spørg dem hvilken hukommelse de ville genoplive, hvis de havde tredive sekunder tilbage til at leve. Så spørg alle om at dele hvad deres valg var, og hvorfor.
The Egg Drop
En anden klassisk aktivitet, dette holdbyggespil kræver to eller flere hold, der forsøger at bygge en pakke, der bærer et æg sikkert på jorden efter en dråbe fra et vindue eller på taget. Efter at have færdiggjort pakken, skal hvert hold give en kort præsentation, der viser, hvorfor deres pakke er unik, og hvorfor de føler, at det sikkert vil bære ægget til jorden. Efter, slip æggene og se om designene virker!
Frostbite
Bryd alle op i grupper på fire eller fem. Hver gruppe fungerer som om de er strandede i Arktis. Hver gruppe skal vælge en leder og oprette et hus for at overleve. Fangen er, lederen lider af frostbit og kan ikke fysisk hjælpe med at opbygge husly. Og de andre holdmedlemmer lider af snedblindhed og skal være blindefoldede.
Lederen skal beskrive, hvordan man bygger lejren, og holdet skal gøre det uden at kunne se.
Silence
Denne teambuilding øvelse er meget enkel. Før dit næste møde, vær optaget, som om du vil give store nyheder. Dernæst skal du bare stoppe med at tage og forblive tavse i omkring et minut. Vær opmærksom på, hvordan folk reagerer, som synes at blive nervøse, da stilheden fortsætter, og hvem føler sig komfortabel. Når tiden er færdig, spørg alle, hvad de har lært i stilheden.
Dream Trip
Opdel i par og bede hver gruppe om at forklare, hvad de ville gøre, hvis de havde en måned til at gøre hvad deres hjerte ønskede, med et ubegrænset budget og frihed fra hverdagens rutiner. Efter hver gruppe har udvekslet deres ideer, skal den modsatte person beskrive deres partneres tur så godt de kan.
Pencil Drop
Til denne øvelse skal du binde enderne af to stykker snøre rundt om en penis væver. Par dit hold op i grupper af to, og binde den anden ende af strengene rundt om hver holdmedlems talje. Hold holdene tilbage og forsøg på at sænke blyanten i en sodavand eller vandflaske på gulvet nedenfor.
Alaskan Baseball
Dette holdbygningsspil kræver (PDF) lidt fysisk aktivitet. Opdel i to grupper. Ved at bruge en gummikylling (eller noget andet latterligt gummiobjekt) kaster Team A afspilningselementet så vidt de kan, og Team B skal danne en enkelt fillinje fra elementet til startlinjen. De passerer bare genstanden ved hjælp af en over hovedet, mellem benene skiftevis mønster, indtil det når startlinjen.
Mens Team B forsøger at nå startlinjen, skal et medlem ad gangen fra Team A køre runder rundt om linjen lavet af det andet hold. Hver person, der gennemfører et runde, scorer et point for deres hold. Gentag så mange innings som synes passende med din gruppe.
Bears, Cowboys og Ninjas
Meget som den klassiske rock, papir, saks spil, vælger hver spiller mellem tre poser. Bjørnene spiser ninjaer, ninjaer slår op cowboys, og cowboys skyder bjørne. Hver spiller brøler enten for bjørn, skyder fingervåben til cowboys eller rammer en ninja pose. Dette er et godt teambygningsspil for at få alle til at løsne sig og blive lidt dumme.
Klap og klap
Lav en masse kort med X'er og Os på dem. X'erne repræsenterer klokkeslæt, og Os står for klap. Bland kortene og ordne dem, så hele gruppen kan se dem. Før dem igennem mønsteret først, hold jævn tempo og få dem behagelige med arrangementet.
Gentag mønsteret igen, hurtigere, og til sidst instruere gruppen til at forsøge mønsteret ensartet, alene, endnu hurtigere. Derefter opdele gruppen i to grupper og bede dem om at prøve igen.
Dækpas
Ved hjælp af et stærkt reb og en robust gren skal du binde et dæk (PDF) omkring fem meter fra jorden. Sikre det, så det ikke bevæger sig meget. Målet er, at alle arbejder sammen for at passere hinanden gennem dækket så hurtigt som muligt uden at røre sidene. Oplys gruppen om, at de skal komme op med deres egen strategi for at få alle sikkert gennem midten.
Drejer over et nyt blad
Placer et stort ark på gulvet. Lad alle stå på arket, og få dem til at forsøge at vende arket uden at træde ud. De eneste regler: Ingen kan træde ud af arket og ikke transportere andre mennesker.
Lilly Pads
Ligesom det klassiske road crossing-spil indebærer denne holdbyggede øvelse at forsøge at gøre det fra den ene side af "floden" til den anden. Ved hjælp af papir, pap eller hvad der er praktisk, skal du oprette en sti med 'lily pads' fra den ene side af floden til den anden.
Deltagerne skal til enhver tid holde kontakten med lilly pads eller risikere at blive fejet væk eller fjernet fra spillereglerne. Målet er, at alle skal nå den anden side så hurtigt som muligt.
Rock Paper Scissors Photo via Shutterstock
1
